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2019年湖北荆州市石首市事业单位公开选调工作人员16名公告

 

  为拓宽选人视野,提高用人公信度,优化干部队伍结构,根据《石首市市直机关工作人员公开选调办法(试行)》文件精神,结合工作需要,市总工会、统计局、公共资源交易中心、招商服务中心、机关事务服务中心等5家单位面向全市公开选调16名事业单位工作人员,现公告如下:
  一、选调岗位
  1、市总工会办公室工作人员1名;
  2、市统计局统计调查人员2名;
  3、市公共资源交易中心业务岗位工作人员2名;
  4、市招商服务中心办公室工作人员4名,招商工作人员4名;
  5、市机关事务服务中心办公室工作人员1名,财务人员2名。
  二、选调范围及资格条件
  (一)选调范围
  面向我市公益一类、二类事业单位在编在岗人员。生产经营类事业单位人员,农村义务教育阶段新机制、非新机制教师(省招教师)不在选调范围之列。
  (二)资格条件
  1、具有良好的政治、业务素质,品行端正,实绩突出,群众公认;
  2、有两年以上工作经历,近两年来年度考核均为合格及以上等次,且与原单位无劳动人事争议;
  3、具备选调职位要求的工作能力、任职经历及其他资格条件(见附件1);
  4、法律、法规规定的其他条件。
  (三)有下列情形之一的,不得报考:
  1、曾因违法受过劳动教养处分或因犯罪受过刑事处罚的;
  2、涉嫌违纪违法正在接受有关专门机关审查尚未作出结论的;
  3、到定向单位工作未满服务年限或对调动有其他限制性规定的;
  4、新录用事业单位工作人员在试用期内的;
  5、法律、法规及有关政策规定的其他情形。
  三、报名及资格审查
  报名时间:2019年6月28日至2019年7月9日;
  报名地点:市人社局八楼事业单位人事管理科;
  咨询电话:0716-7182534
  报名采取个人自愿申请并经组织推荐的方式进行。符合条件的个人提出申请,经所在单位及主管部门同意推荐,由本人到市人社局报名,审查报名资格。报名需提供以下资料:①《石首市市直机关事业单位公开选调报名登记表》(一式两份);②身份证、毕业证、相关从业资格证原件及复印件各1份;③学信网电子注册备案表1份。
  资格审查贯穿公开选调工作始末,任何环节审查出不符合报考要求或弄虚作假的,即取消选调资格。每个岗位选调计划数与最终资格审查合格人数比例须高于1∶1,低于该比例的,核销或核减该岗位选调计划数。
  四、选调方式
  选调采用笔试与面试相结合的方式进行。笔试主要测试公共基础知识、政策理论水平、分析和解决实际问题、文字表达能力等综合素质。面试主要采用结构化形式,测试履行职位职责所要求的基本素质和能力。笔试、面试结束后,按笔试40%、面试60%计算综合成绩,确定考察对象。选调单位及主管部门组建考察组,对确定的选调考察对象进行差额量化考察,考察内容包括德、能、勤、绩、廉五个方面,按照人岗相适的原则和职位需求,由选调工作小组集体讨论确定拟选调人员。
  五、公示和办理手续
  确定拟选调人员后,由市人社局面向社会进行公示,公示期为5个工作日。公示无异议的人员确定为选调人员,选调人员试用期3个月(试用期工资由原单位发放),试用期满经考核合格,办理正式调动手续。
  六、其他
  石首市事业单位公开选调工作的未尽事宜,由市人社局及相关选调单位负责解释。

附件:1、石首市事业单位公开选调工作人员职位及条件一览表
   2、石首市事业单位公开选调报名登记表

石首市人力资源和社会保障局
2019年6月28日

附件:

石首市事业单位公开选调工作人员职位及条件一览表.docx

石首市事业单位公开选调报名登记表.docx

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